ദുബായിൽ സർക്കാർ ജീവനക്കാർക്ക് വേനൽക്കാലത്ത് ഇളവുകളോടെയുള്ള പ്രവൃത്തിസമയങ്ങൾ; ഒപ്പം ഉച്ചസമയത്തെ ജോലി വിലക്കും

Dubai flexible working hours ദുബായ്: 2024-ൽ ആദ്യമായി ആരംഭിച്ച തങ്ങളുടെ വാർഷിക പദ്ധതി വീണ്ടും നടപ്പിലാക്കിക്കൊണ്ട്, വേനൽക്കാല മാസങ്ങളിൽ സർക്കാർ ജീവനക്കാർക്ക് ഇളവുകളോടെയുള്ള പ്രവൃത്തിസമയങ്ങൾ ദുബായ് ഒരിക്കൽ കൂടി പ്രഖ്യാപിച്ചു. ജൂൺ 29 മുതൽ സെപ്റ്റംബർ 10 വരെ നീണ്ടുനിൽക്കുന്ന ‘അവർ ഫ്ലെക്സിബിൾ സമ്മർ’ എന്ന ഈ പദ്ധതി, ബിസിനസ്സ് തുടർച്ച നിലനിർത്തുന്നതോടൊപ്പം ജീവനക്കാരുടെ ആവശ്യങ്ങളും പ്രവർത്തനപരമായ ആവശ്യകതകളും സന്തുലിതമാക്കാൻ സർക്കാർ സ്ഥാപനങ്ങളെ സഹായിക്കുന്ന രണ്ട് പ്രവൃത്തി മാതൃകകൾ അവതരിപ്പിക്കുന്നു. ഈ പദ്ധതി പ്രകാരം, ഒന്നാമത്തെ ഗ്രൂപ്പിലെ ജീവനക്കാർ തിങ്കൾ മുതൽ വ്യാഴം വരെ ദിവസവും ഏഴ് മണിക്കൂറും, വെള്ളിയാഴ്ച നാലര മണിക്കൂറും ജോലി ചെയ്യും. രണ്ടാമത്തെ ഗ്രൂപ്പിലെ ജീവനക്കാർ തിങ്കൾ മുതൽ വ്യാഴം വരെ ദിവസവും എട്ട് മണിക്കൂർ ജോലി ചെയ്യും, വെള്ളിയാഴ്ച ഇവർക്ക് അവധിയായിരിക്കും. ദുബായിലെ ഭൂരിഭാഗം സർക്കാർ ജീവനക്കാർക്കും നിലവിൽ രണ്ടര ദിവസത്തെ വാരാന്ത്യ അവധിയാണുള്ളത് (വെള്ളിയാഴ്ച പകുതി ദിവസം, ശനി, ഞായർ). ഈ പുതിയ പദ്ധതിയിലൂടെ, പങ്കാളികളാകുന്ന സർക്കാർ വകുപ്പുകളിലെ ജീവനക്കാർക്ക് ഇതിലും ദൈർഘ്യമേറിയ വാരാന്ത്യ അവധി ആസ്വദിക്കാനാകും. പ്രവർത്തനപരമായ ആവശ്യകതകളും ജോലിയുടെ സ്വഭാവവും അനുസരിച്ച് സർക്കാർ സ്ഥാപനങ്ങൾക്ക് അംഗീകൃത ഫ്ലെക്സിബിൾ പ്രവൃത്തിസമയങ്ങളും റിമോട്ട് വർക്കിംഗ് ക്രമീകരണങ്ങളും നടപ്പിലാക്കാവുന്നതാണ്. വേനൽക്കാലത്ത് സർക്കാർ ജീവനക്കാരുടെ ആവശ്യങ്ങളും, ഔദ്യോഗിക ഉത്തരവാദിത്തങ്ങളും കുടുംബപരമായ കടമകളും ഒന്നിച്ച് കൊണ്ടുപോകേണ്ടതിന്റെ പ്രാധാന്യവും കണക്കിലെടുത്താണ് 2024-ൽ ഈ പദ്ധതി രൂപീകരിച്ചത്. ജീവനക്കാരുടെ ആവശ്യങ്ങളെക്കുറിച്ച് പഠിച്ചും അവരുടെ പ്രതികരണങ്ങൾ വിലയിരുത്തിയുമാണ് ദുബായ് ഗവൺമെന്റ് ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്‌സ് ഡിപ്പാർട്ട്‌മെന്റ് ഈ ഫ്ലെക്സിബിൾ വർക്കിംഗ് മോഡൽ വികസിപ്പിച്ചെടുത്തത്. ഇത് ഉയർന്ന നിലവാരത്തിലുള്ള സർക്കാർ സേവനങ്ങൾ ഉറപ്പാക്കുന്നതോടൊപ്പം ജീവനക്കാരെയും അവരുടെ കുടുംബങ്ങളെയും പിന്തുണയ്ക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. ജോലിസ്ഥലത്തെ ആനുകൂല്യങ്ങൾക്ക് പുറമെ, വേനൽക്കാലത്ത് കുടുംബത്തോടൊപ്പം കൂടുതൽ നല്ല നിമിഷങ്ങൾ ചിലവഴിക്കാനും കുടുംബബന്ധങ്ങൾ ശക്തമാക്കാനും ജീവനക്കാരുടെ മൊത്തത്തിലുള്ള ക്ഷേമത്തിനും സാമൂഹിക ഐക്യത്തിനും ഈ പദ്ധതി സഹായിക്കുന്നു. ഇത് 2026-ലെ ‘ഇയർ ഓഫ് ഫാമിലി’ ലക്ഷ്യങ്ങളുമായി പൊരുത്തപ്പെടുന്നതുമാണ്. ഈ മാസം തുടക്കത്തിൽ, കടുത്ത വേനൽച്ചൂടിൽ ജീവനക്കാരുടെ ക്ഷേമം ഉറപ്പാക്കുന്നതിനായി മാനവവിഭവശേഷി സ്വദേശിവൽക്കരണ മന്ത്രാലയം യുഎഇയിലുടനീളം ഉച്ചയ്ക്ക് 12.30 മുതൽ 3.00 മണി വരെ നേരിട്ട് സൂര്യപ്രകാശമേൽക്കുന്ന സ്ഥലങ്ങളിലും തുറസ്സായ ഇടങ്ങളിലും ജോലി ചെയ്യുന്നത് നിരോധിച്ചിരുന്നു. ജൂൺ 15 മുതൽ സെപ്റ്റംബർ 15 വരെയാണ് ഈ വിലക്ക്. വേനൽക്കാല മാസങ്ങളിൽ തൊഴിലാളികളെ സംരക്ഷിക്കുന്നതിനുള്ള ശ്രമങ്ങളുടെ ഭാഗമായി 2026-ൽ തുടർച്ചയായ 22-ാം വർഷമാണ് ഈ പദ്ധതി വീണ്ടും നടപ്പിലാക്കുന്നത്. ഈ നിയമം ലംഘിക്കുന്ന കമ്പനികൾക്ക് ഒരു തൊഴിലാളിക്ക് 5,000 ദിർഹം വീതം പിഴ ചുമത്തും. ഒന്നിലധികം തൊഴിലാളികൾ ഉൾപ്പെട്ടിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ ഇത് പരമാവധി 50,000 ദിർഹം വരെയാകാം. അതേസമയം, സ്മാർട്ട് ഡിജിറ്റൽ സംവിധാനങ്ങൾ, ഫീൽഡ് പരിശോധനകൾ, ബോധവൽക്കരണ പരിപാടികൾ എന്നിവയിലൂടെ നിയമപാലനം നിരീക്ഷിക്കും. പൊതുജനങ്ങൾക്ക് നിയമലംഘനങ്ങളോ സുരക്ഷിതമല്ലാത്ത പ്രവൃത്തികളോ കണ്ടാൽ MoHRE-ന്റെ കോൾ സെന്റർ നമ്പറായ 600590000 വഴിയോ, മന്ത്രാലയത്തിന്റെ വെബ്‌സൈറ്റ് വഴിയോ സ്മാർട്ട് ആപ്ലിക്കേഷൻ വഴിയോ റിപ്പോർട്ട് ചെയ്യാവുന്നതാണ്.

LATEST JOB IN UAE-DAILY UPDATING…APPLY NOW
HOSPITAL JOBS IN UAE-DAILY UPDATING…APPLY NOW
AIRPORT AND AIRLINE JOB IN UAE -DAILY UPDATING…APPLY NOW
TEACHING JOB IN UAE -DAILY UPDATING…APPLY NOW
LOGISTICS JOB IN UAE-DAILY UPDATING…APPLY NOW
ACCOUNTING JOB IN UAE-DAILY UPDATING…APPLY NOW

Related Posts

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

© 2026 OCEANMEDIAS.COM - WordPress Theme by WPEnjoy
Join WhatsApp Group